top of page

Veterinaire praktijkbegeleiding.

Zonder poespas.

Alle snuiten dezelfde kant op.


Een sterk team geeft energie...
...maar vraagt ook voortdurend aandacht en afstemming

Als praktijkleider wil je dat je personeel met plezier naar z’n werk gaat, goed werk levert en fijn samenwerkt.

Je wil het beste voor het team... maar door jouw pet als leidinggevende krijg je niet alles te zien, of te horen.

Kleine spanningen of misverstanden blijven onder de radar... tot ze uitgroeien tot conflicten, verlies van werkplezier, verzuim en verloop.


Voorkom dat kleine problemen groot worden.

Ontdek wat praktijkbegeleiding voor jou en jouw team kan betekenen.

 

Dit kunnen we verkennen tijdens een gratis consult. 

Riverbend

Het traject kwam spontaan op mijn pad, maar precies op het juiste moment.

Grenzen aangeven en conflicten aangaan zijn niet mijn sterkste punten.
Ik was mij hier erg van bewust en
wilde af van het onrustige gevoel, de piekermomenten en mijn please gedrag.

Het traject duurde zeven weken, echter begon ik
na twee sessies mijn groei al op te merken. Dit werkte stimulerend en nu na zeven weken heb ik een heel andere mindset gecreëerd.

Van te voren had ik
nooit verwacht dat ik zo veel resultaat zou behalen.

André heeft vanaf moment één mijn vertrouwen gewonnen, waardoor ik heel open kon zijn. Zonder zijn doortastendheid en support was ik niet waar ik nu ben.
Ik voel
veel meer rust, terwijl ik in een drukkere periode zit dan in de maanden hiervoor. Ik ben André heel dankbaar.

M.

3D Hand Sculpture

Waarom ingrijpen?

Omdat het alternatief jou, het team en jouw praktijk duur komt te staan.

Steeds meer veterinairen lopen tegen burn-outklachten aan, door...

  • lange, volle dagen,

  • perfectionistische neigingen,

  • en toenemende externe verwachtingen.

De exodus door praktijkverlaters is hoog, en het is slecht gesteld met de mentale gezondheid van de veterinair...

Dat hoeft niet zo te zijn.

Coaching is alles behalve zweverig, of vaag.

En is vaak maar één onderdeel van wat er mogelijk, of nodig is.

Bij elke praktijk komt maatwerk aan te pas.

Wil je meer weten over wat mogelijk is, of wat praktijken doen die je zijn voorgegaan?

 

...of lees hier meer over onze coachingstrajecten, of hier nog meer resultaten van veterinairen.

Hoe werkt het?

Verkenning

In dit gratis consult bespreken wij:

  • je situatie

  • waar je tegenaan loopt

  • wat je wilt bereiken

Intake

In dit gesprek verhelderen wij: 

  • wat het is wat niet werkt

  • wat de dagelijkse gevolgen zijn hiervan

  • welke stappen we nu kunnen gaan nemen

Het Traject

Het traject stellen we samen aan de hand van jullie behoeftes:

  • het verhelderen van het doel

  • het identificeren van jullie uitdagingen

  • het kiezen van wat bij jullie situatie past

  • implementatie en voortduring afstemming met zowel het personeel, als het management 

  • Eerst kijken of coaching wel bij jou en jouw situatie past? Plan een vrijblijvend verkenningsgesprek


    45 min.

    Gratis
Profielfoto André_edited_edited_edited_edited.jpg

Luister eens!

Er speelt veel in de diergeneeskunde...

Benieuwd naar hoe het anders kan en wat de wetenschap en psychologie erover zegt?

Luister naar de volgende afleveringen van

"Geluksvogel, de Podcast", met André als co-host!

P.S.: Wist jij dat wij na onze afleveringen al meermaals te horen kregen dat iemand een burn-out bespaard is gebleven door ernaar te luisteren en op tijd aan de bel te trekken?

Testimonials

Lees meer over wat deze professionals erover te zeggen hebben: 

Nu zijn er 6 weken coaching voorbij. Ik ben aan deze sessie bij en met André begonnen omdat ik merkte dat ik vastliep in mijn persoonlijke ontwikkeling en vooral dat ik vastliep in mijn werkprive-balans.

Door de gestructureerde manier van coaching en alle tools die me geleerd zijn, kon ik tijdens en na de coaching keuzes maken die naar mijn waarden zijn en doelen op te stellen die ik kan halen doormiddel van de definitie van succes.

 

J.

Coaching is een groot cadeau. Het gaf mij de mogelijkheid om te leven met Lef! Met André als gids lukte het om gevoelens om te zetten in acties om zo mijn onzekerheid een stem te geven maar niet langer te

laten overheersen.
...

Door betrokken te zijn bij mijn proces en vragen te blijven stellen wist hij inzichten te belichten waarvan ik niet wist dat ze er waren.

 

N.

Wat ik erg fijn vond aan André in dit proces is de open en geïnteresseerde manier waarop hij de coaching aangegaan.
Door heel erg goed te kijken naar wie en hoe ik ben en aan de hand daarvan het proces verder te laten verlopen. Door zijn manier van werken zijn we in het gesprek echt nader tot elkaar gekomen, hebben we vertrouwen en partnerschap gecreëerd, waardoor ik uiteindelijk het doel heb gehaald waarvan ik vóór dat ik eraan begon niet wist wat het was.

 

J.

Meer weten over de mogelijkheden?
Of wat het inhoudt?


Vragen stellen kost niks.

Laten we verkennen wat er speelt.

bottom of page